五月，國星光電各事業(yè)部積極響應(yīng)公司黨委、工會(huì)開展“建功十四五、當(dāng)好主力軍”勞動(dòng)競賽系列活動(dòng)的號召，紛紛開展“五比五促”全員崗位勞動(dòng)技能大賽。競賽項(xiàng)目內(nèi)容聚焦事業(yè)部生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際和崗位關(guān)鍵性工作，通過“比效率”、“比成本”、“比技能”、“比創(chuàng)新”與“比安全”，引導(dǎo)職工在崗位工作中用行動(dòng)弘揚(yáng)勞模競賽、勞動(dòng)競賽與工匠精神。5月28日上午，國星光電黨委書記、董事長王廣軍，公司黨委委員、副總裁王海軍出席了組件事業(yè)部管理體系知識競賽決賽以及技術(shù)員轉(zhuǎn)機(jī)比賽。

黨委書記、董事長王廣軍在賽前發(fā)言，鼓舞員工士氣

燃燒小宇宙，開啟體系知識頭腦風(fēng)暴

 

與以往知識競賽不同，今年組件事業(yè)部管理體系知識競賽賽制更為新穎。在比賽時(shí)長、題目編寫、選手選拔的方式上均進(jìn)行了優(yōu)化創(chuàng)新。王廣軍書記在賽前為比賽動(dòng)員，為選手鼓勁，并指出，本次比賽融知識性、競爭性、趣味性于一體，將是組件事業(yè)部職工充分展示自身風(fēng)采的一次寶貴機(jī)會(huì)。要在賽中學(xué)，在學(xué)中干，以能力提升推動(dòng)工作落實(shí)，促進(jìn)學(xué)習(xí)型事業(yè)部的建設(shè)。

管理體系知識競賽歷經(jīng)一個(gè)月的時(shí)間進(jìn)行籌備，由各部門相關(guān)主管負(fù)責(zé)人參與賽題的編寫并從各級別各崗位職工中廣泛擇優(yōu)遴選優(yōu)秀選手進(jìn)入決賽。

 

 

在比賽預(yù)熱階段，各參賽人員在“線上”平臺(tái)進(jìn)行日常打卡學(xué)習(xí)。期間，參賽人員自主學(xué)習(xí)體系理論知識、積極發(fā)布學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)。一個(gè)又一個(gè)的“點(diǎn)贊”讓活動(dòng)熱度逐漸高漲。預(yù)熱階段，組件事業(yè)部近四百名職工積極加入“線上”打卡學(xué)習(xí)活動(dòng)，累計(jì)發(fā)布學(xué)習(xí)日記3500余篇。

 

管理體系知識競賽決賽現(xiàn)場

 

參賽選手認(rèn)真聽題并快速搶答

 

進(jìn)行身體比劃，背靠投影儀的選手
需猜出與質(zhì)量體系有關(guān)的詞語

 

管理體系知識競賽人員合影

 

本次管理體系知識競賽考察了各選手對管理體系文件的了解程度、對現(xiàn)場安全作業(yè)和化學(xué)試劑規(guī)范使用的熟練程度等，在職工群體中充分宣傳了體系管理的核心理念，營造了全員學(xué)習(xí)的良好氛圍。

  

真抓實(shí)干，賽出一線“轉(zhuǎn)機(jī)”高效率

 

王廣軍在轉(zhuǎn)機(jī)比賽前發(fā)言

 

Mini LED背光產(chǎn)品機(jī)型繁多，轉(zhuǎn)機(jī)頻繁。轉(zhuǎn)機(jī)時(shí)間的長短將直接影響生產(chǎn)效率的高低。組件事業(yè)部通過以賽促學(xué)的形式開展了技術(shù)員轉(zhuǎn)機(jī)比賽。王廣軍書記指出，國星光電一直尊重勞動(dòng)、尊重知識、尊重人才。勞動(dòng)技能大賽，既是各位技術(shù)人員技能水平的一次展示，也是一次檢驗(yàn)。組件事業(yè)部要以本次技術(shù)員轉(zhuǎn)機(jī)比賽為契機(jī)，以培養(yǎng)知識技能型、技術(shù)技能型、復(fù)合技能型人才為重點(diǎn)，把重點(diǎn)培養(yǎng)高技能人才與普遍提高職工技能水平結(jié)合起來，努力建設(shè)一支適應(yīng)公司“十四五”高質(zhì)量發(fā)展需求的高素質(zhì)技能隊(duì)伍。

 

各技術(shù)人員仔細(xì)聆聽比賽規(guī)則

 

與以往不同的是，今年的轉(zhuǎn)機(jī)比賽增設(shè)了講解員和IPQC質(zhì)量檢測員。講解員在現(xiàn)場對比賽流程進(jìn)行講解，并聯(lián)合裁判員對比賽進(jìn)行監(jiān)督。IPQC質(zhì)量檢測員對生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行外觀確認(rèn)，并協(xié)助裁判員進(jìn)行監(jiān)督。本次轉(zhuǎn)機(jī)比賽進(jìn)一步提升了技術(shù)人員對生產(chǎn)工序的熟練度，有助于進(jìn)一步縮短轉(zhuǎn)機(jī)時(shí)間，提高生產(chǎn)效率，為日后的產(chǎn)能擴(kuò)充打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

 

技術(shù)人員賽前對材料進(jìn)行檢測判定 

 

質(zhì)檢員對生產(chǎn)首版外觀進(jìn)行外觀檢查

 

 

賽后，王廣軍深入考察了Mini LED背光車間老化房。王廣軍表達(dá)了對Mini LED背光擴(kuò)產(chǎn)的信心，并指出，隨著Mini LED背光產(chǎn)品的規(guī)模商業(yè)化和產(chǎn)業(yè)鏈的快速成熟，組件事業(yè)部上下要緊跟時(shí)代步伐，大力推動(dòng)COB、COG技術(shù)革新，突破技術(shù)瓶頸，降低制造成本，提高產(chǎn)品的市場競爭力。

 

隨著技術(shù)人員轉(zhuǎn)機(jī)比賽的結(jié)束，2021年度組件事業(yè)部勞動(dòng)技能大賽圓滿落下帷幕。在技能比武中，各職工奮勇爭先，力爭第一，技能水平得到進(jìn)一步提升，勞動(dòng)熱情和工作動(dòng)力得到進(jìn)一步激發(fā)。下一步，組件事業(yè)部將繼續(xù)加大力度鍛煉培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才隊(duì)伍，為事業(yè)部做強(qiáng)做優(yōu)做大厚植人才優(yōu)勢，助力公司“十四五”高質(zhì)量發(fā)展。